El reconeixement autonòmic acredita el compliment de mesures contra la discriminació i s’integra en el Pla Intern LGTBI 2026–2029
L’Ajuntament de Llíria ha rebut el distintiu d’espai lliure de LGTBIQ+fòbia atorgat per la Generalitat Valenciana, un reconeixement que certifica el compromís municipal amb la igualtat real i la no discriminació.
El lliurament del segell es va produir en un acte amb presència de la regidora d’Igualtat, Reme Tordera, el coordinador de Servicis Socials d’Atenció Primària Bàsica i la Unitat d’Igualtat municipal, que ha impulsat la tramitació tècnica del procés.
Este distintiu acredita que el consistori complix els requisits fixats en el Protocol Espai Lliure de LGTBIQ+fòbia, impulsat per la Direcció General de Diversitat de la Vicepresidència Primera i Conselleria de Vivenda, Ocupació, Joventut i Igualtat.
Què suposa per a Llíria el distintiu d’espai lliure de LGTBIQ+fòbia
Entre les condicions acreditades figura l’existència de pressupost per a polítiques de diversitat, la posada en marxa de mesures internes per a garantir entorns sense discriminació i la promoció activa dels drets del col·lectiu LGTBIQ+ en l’àmbit municipal.
En la informació facilitada, la regidora Reme Tordera assenyala que este reconeixement «és el resultat d’un treball sostingut per a construir un Ajuntament més just i inclusiu» i incidix en la necessitat que «Llíria siga un espai on totes les persones, amb independència de la seua orientació sexual o identitat de gènere, puguen viure amb llibertat, respecte i seguretat».
Marc legal i control del compliment
El distintiu s’emmarca en la Llei 23/2018 de la Generalitat Valenciana i en la Llei 4/2023 d’àmbit estatal, que obliguen les administracions a adoptar mesures de prevenció, detecció i erradicació de la LGTBIQ+fòbia.
Per a mantindre’l, l’Ajuntament haurà de presentar anualment una declaració responsable que acredite que es mantenen els requisits exigits. A més, la corporació passa a formar part del registre públic d’entitats de la Comunitat Valenciana amb este reconeixement.
Un pas dins del Pla Intern LGTBI 2026–2029
El distintiu s’integra en el Pla Intern LGTBI 2026–2029 que desenvolupa el consistori, amb mesures com la formació del personal municipal, protocols davant situacions d’assetjament o discriminació, catàlegs de recursos i comissions de seguiment.
La Unitat d’Igualtat coordina l’aplicació d’estes accions amb Servicis Socials i la resta de departaments implicats.
#Llíria #Igualtat #Diversitat
Publicat per AGORACT en Crònica Camp de Túria
