#Sanitat #CCOOPV #ComunitatValenciana
La Federació de Sanitat i Sectors Sociosanitaris de CCOO PV ha presentat al·legacions a la Llei 10/2014 per blindar la protecció del personal del sistema sanitari públic valencià davant l’augment d’agressions, amb un règim sancionador dissuasiu i un procediment més àgil.
La FSS CCOO PV ha registrat al·legacions a la proposta de modificació de la Llei 10/2014 de salut de la Comunitat Valenciana per reforçar la protecció del personal de la sanitat pública davant les agressions.
Segons el sindicat, l’augment d’aquests casos és preocupant i altres comunitats autònomes ja han activat mesures més estrictes. Per això plantegen sancions econòmiques dissuasòries, un procediment sancionador més ràpid, la tipificació detallada de les conductes d’infracció i el reconeixement de la condició d’autoritat pública per a tot el personal del sistema sanitari.
CCOO proposa incorporar a la llei un títol específic sobre protecció del personal del sistema sanitari públic valencià i una tipificació exhaustiva de les conductes: infraccions lleus, com ara desqualificacions o faltes de respecte; greus, com les amenaces verbals o danys a equipament; i molt greus, com agressions físiques o assetjament continuat.
Pel que fa al règim sancionador, el sindicat defensa multes de 300 a 3.000 euros per a infraccions lleus; de 3.001 a 60.000 per a les greus; i de 60.001 a 600.000 per a les molt greus. En cas de reincidència, l’import s’incrementaria un 50 %. Actualment, aquestes sancions administratives no existeixen.
Per garantir l’efectivitat, el procediment hauria de ser àgil i amb terminis clars: tres mesos de màxim per resoldre les lleus i nou mesos per a les greus i molt greus.
El paquet de mesures inclou també una millor coordinació amb la jurisdicció penal entre el procediment administratiu sancionador i els processos penals, la protecció de la identitat professional substituint el nom i cognoms per un codi en la targeta identificativa, i la creació d’un Observatori Autonòmic d’Agressions al Personal del Servei Públic de Salut Valencià.
A més, CCOO insta a reconéixer de manera expressa la condició d’autoritat pública per a tot el personal del sistema sanitari públic valencià, fet que comportaria una protecció penal reforçada i la presumpció de veracitat de les seues manifestacions en els procediments administratius.
La FSS CCOO PV valora que estes modificacions dotarien la Comunitat Valenciana d’un marc normatiu modern, eficaç i garantista en la protecció del personal de la sanitat.
Redacció Crònica



No hay comentarios :