Periodisme local i global amb mirada valenciana, plural i compromesa amb els drets humans.
Sant Antoni, L'Eliana, Bétera, Riba-roja, Pobla de Vallbona, Serra, Benaguasil, Benissanó, Olocau, Llíria, Gàtova, Nàquera, Vilamarxant, Casinos, Marines, Loriguilla, Los Serranos, Paterna

Discriminación, derechos LGTBIQ+ y diversidad e inclusión en el trabajo

✉️ Enviar per correu


shutterstock Rawpixel.com/Shutterstock

Qüestions com l'orientació sexual, la identitat sexual i l'expressió de gènere poden ser causes de discriminació però a Espanya estan incloses i per tant sota la protecció de la Llei 15/2022, de 12 de juliol, integral per a la igualtat de tracte i no discriminació.

Vista la pluralitat i diversitat de la comunitat LGTBIQ+, el tema és complex i va més enllà de l'àmbit jurídic.

La identitat sexual de les persones es conforma a partir de quatre elements:

  1. El sexe biològic, relatiu al sexe assignat en néixer d'acord amb factors biològics: hormones, cromosomes i genitals.

  2. La orientació sexual, relacionada amb qui atrau l'individu i amb qui vol tenir relacions sexuals.

  3. La identitat de gènere, relativa a com es sent l'individu.

  4. L' expressió de gènere, que es refereix a l'aparença, el comportament, l'actitud i els gestos d'una persona.

Històricament, l'expressió de gènere i el gènere s'han vist associats al voltant de les categories de masculinitat i feminitat en les quals compten, a més, els estereotips de gènere. L'educació i la sensibilització sobre aquest tema són clau per a la construcció d'una societat més inclusiva i respectuosa.

Fonts:

``` Espero que te sea de ayuda.