El número de plazas que la Diputación dota al Ayuntamiento de San Antonio para que puedan jóvenes estudiantes trabajar en el municipio, en sus servicios municipales y oficinas es de 10 y también termina el 25 de mayo. Así lo establecen las normas de la Diputación para estas becas de 500 euros mensuales que pueden ser compartidas por el Ayuntamiento.
Sin embargo San Antonio de Benagéber es el único Ayuntamiento que no ha publicado las bases para que los jóvenes comiencen a apuntarse. y el 25 de mayo es el viernes de la semana que viene. San Antonio viene siendo criticado por la falta de publicidad que da a estas cosas y que suele publicar las baes y los plazos con muy poco tiempo para que los jóvenes puedan apuntarse. No obstante a fecha de hoy, su web sigue sin hacer mención alguna a estas 10 plazas y como decimos, sin embargo el plazo es inexorable por determinación de las normas de la Diputación. Es de esperar que esto anime a los gestores municipales a publicarlo.
Algunos Ayuntamientos al no poder completar la beca, han renunciado a ella. Es de esperar que se trate de un simple olvido y que los jóvenes del municipio puedan tener las becas y obtener este salario y también que haya transparencia en su elección.
Sin embargo San Antonio de Benagéber es el único Ayuntamiento que no ha publicado las bases para que los jóvenes comiencen a apuntarse. y el 25 de mayo es el viernes de la semana que viene. San Antonio viene siendo criticado por la falta de publicidad que da a estas cosas y que suele publicar las baes y los plazos con muy poco tiempo para que los jóvenes puedan apuntarse. No obstante a fecha de hoy, su web sigue sin hacer mención alguna a estas 10 plazas y como decimos, sin embargo el plazo es inexorable por determinación de las normas de la Diputación. Es de esperar que esto anime a los gestores municipales a publicarlo.
Algunos Ayuntamientos al no poder completar la beca, han renunciado a ella. Es de esperar que se trate de un simple olvido y que los jóvenes del municipio puedan tener las becas y obtener este salario y también que haya transparencia en su elección.